Užtikrinkite savo vietą „Amazon“: galutinis paraiškos vadovas

Įsidarbinti „Amazon“ nėra lengva užduotis, tačiau tinkamai pasiruošus, galite išsiskirti.

Šis vadovas, „Laisva darbo vieta „Amazon“: kaip pateikti paraišką“, padės jums suprasti paraiškos procesą, suprasti „Amazon“ kultūrą ir išlaikyti pokalbį.

Pradėkime žengti pirmuosius žingsnius į įsidarbėjimą „Amazon“!

Supratimas apie „Amazon“

„Amazon“, įkurta 1994 m. Džeefo Bezo, pradėjo veikti kaip internetinė knygynė ir nuo tada išaugo į globalų elektroninės prekybos ir debesų skaičiavimo gigantą. 

Įmonė skiria pirmenybę klientų pasitenkinimui ir inovacijoms, kurių siekiama, vadovaujantis savo pagrindinėmis vertybėmis ir vadovavimo principais.

Pozicijų tipai

„Amazon“ siūlo platų karjeros galimybių pasirinkimą įvairiose srityse. Štai kai kurie galimi pozicijų tipai „Amazon“:

  • Programų kūrimo inžinierius: Kuria, plėtoja ir palaiko programų sistemas.
  • Operacijų vadovas: Stebi operacijas ir valdo išteklius efektyvumui užtikrinti.
  • Klientų aptarnavimo asocijatas: Padeda klientams, sprendžia užklausas ir užtikrina jų patenkinimą.
  • Duomenų mokslininkas: Analizuoja duomenis, kuria modelius ir teikia įžvalgas.
  • Verslo analitikas: Analizuoja procesus, nustato tobulinimo galimybes ir rekomenduoja sprendimus.
  • Marketingo vadovas: Kuria ir įgyvendina marketingo strategijas siekiant padidinti pardavimus.
  • Žmogiškųjų išteklių koordinatorius: Paremti personalo funkcionavimą, kaip antai naujų darbuotojų atranką ir integravimą.
  • Sandėlio asocijatas: Priima, laiko saugo prekes ir šaukia prekes sandėlyje.
  • Finansų analitikas: Analizuoja finansinius duomenis ir rengia ataskaitas.
  • Sprendimų architektas: Progetto ir įgyvendina verslo sprendimus.

Paruoškite savo paraišką

Patikima paraiška yra esminė, kai norite dirbti „Amazon“. Štai svarbūs žingsniai, kurie padės jūsų paraiškai išsiskirti:

  • Išsamiai ištyrinėkite įmonę ir darbo vaidmenį.
  • Prisitaikykite savo gyvenimo aprašymą, pabrėždami svarbias įgūdžius ir patirtį.
  • Sukurkite įtaigų motyvacinį laišką, kuriame pabrėžiamos jūsų kvalifikacijos.
  • Rinkitės reikiamus dokumentus, tokius kaip sertifikatai ar portfeliai.
  • Dvigubai patikrinkite savo paraišką dėl klaidų ar neatitikimų.
  • Pasiruoškite galimiems darbo priešįsidarbinimo testams.

Naršymas per paraiškos procesą

Amazon paraiškos proceso naršymas reikalauja dėmesio detalėms ir strategijos. Štai svarbūs žingsniai, padėsiantys jums efektyviai įveikti procesą:

  • Susipažinkite su Amazon darbo portalu ir jo funkcijomis.
  • Sukurkite stiprų profilį, kuriame iškelsite savo įgūdžius ir patirtį.
  • Ieškokite atitinkančių darbo pasiūlymų ir juos įrašykite naudai ateityje.
  • Kiekvienam darbo pasiūlymui atidžiai laikykitės paraiškos instrukcijų.
  • Stebėkite savo paraiškas ir jų būsenas.
  • Ruoškitės įmanomoms pokalbiams, peržiūrėdami įprastus klausimus ir pratindami savo atsakymus.

Patarimai užpildant internetinę paraiškos formą

Naršyti internetinės paraiškos formos gali būti kritiška, siekiant gauti poziciją „Amazon“ įmonėje. 

Štai keletas patarimų, kaip padėti jums efektyviai užpildyti formą:

  • Rinkitės visą būtiną informaciją ir dokumentus iš anksto.
  • Užpildykite visus laukus tiksliai ir pilnai.
  • Naudokite aiškią ir profesionalią kalbą.
  • Patikrinkite savo įvedimus dėl tikslumo prieš pateikdami.
  • Išsaugokite kopiją užpildytos paraiškos savo dokumentams.

Dažniausios paraiškos klaidos, kurias reikia išvengti

Padarius klaidas savo paraiškoje, galite pakenkti savo sėkmės galimybėms. Štai keletas dažniausių paraiškos klaidų, kurias reikia išvengti:

  • Nepersonalizuoto atitinkamo šio darbo aprašymus sutalpinančio gyvenimo aprašymo atskleidimas.
  • Įtraukus nereikalingos ar pasenęs informacijos.
  • Pateikta nepilna paraiška.
  • Neatsaginėjimas į klaidų ar rašybos klaidų rodymą.
  • Praleista galutinio termino ar pateikta po galutinio termino.
  • Panaudotas bendrinis motyvacinis laiškas, o ne asmenizuotas.
  • Praribojimas nematant įmonės prieš pateikiant paraišką.

Sėkmingas interviu

Pasiruošimas „Amazon“ interviu procesui yra labai svarbus, siekiant gauti darbą su šia įmone. Čia pateiksime apžvalgą apie tipinį „Amazon“ interviu procesą:

  1. Prašymas: Pateikite savo prašymą internetu.
  2. Apžvalga: Rekrutierius gali atlikti telefoninę arba vaizdo apžvalgą.
  3. Vertinimas: Jums gali būti paprašyta atlikti internetinius vertinimus.
  4. Telefoninis interviu: Telefoninis interviu su darbuotojų atrankos vadovu ar komandos nariu.
  5. Vietoje vykdomas interviu: Serija interviu su įvairiais komandos nariais.
  6. Elgesio interviu: Klauskite klausimų, pagrįstų „Amazon“ lyderystės principais.
  7. Techniniai interviu: Techninių įgūdžių įvertinimas, jei taikoma.
  8. Sprendimas: Pagal jūsų interviu ir vertinimus priimamas galutinis sprendimas.

Į kokių intervju klausimų galima tikėtis

Padėti save paruošti įvairių klausimų tipams, su kuriais gali susidurti Amazon intervjuo metu, gali ženkliai pagerinti jūsų sėkmės galimybes.

Čia pateikiami keli dažniausi intervju klausimų tipai, kurių galima tikėtis:

  • Elgsenos klausimai: šie klausimai įvertina, kaip jūs elgėtės su situacijomis praeityje, dažnai remdamiesi „Amazon“ vadovavimo principais.
  • Techniniai klausimai: jei taikotės į techninį vaidmenį, tikėkitės klausimų, kurie įvertins jūsų techninius gebėjimus ir žinias.
  • Problemų sprendimo klausimai: klausimai, kuriems reikia kritinio mąstymo ir sudėtingų problemų sprendimo.
  • Vaidmens specifiniai klausimai: šie yra klausimai, susiję su konkretaus vaidmens, į kurį pretenduojate, turiniu, sutelkiant dėmesį į jūsų patirtį ir kvalifikaciją.
  • Situaciniai klausimai: klausimai, kurie pristato hipotetines situacijas, kad būtų įvertinta, kaip jūs reaguotumėte į skirtingas situacijas.

Strategijos, kaip pasiruošti ir sėkmingai pasirodyti pokalbiuose

Pasiruošimas pokalbiui „Amazon“ yra lemiamas norint efektyviai parodyti savo kvalifikaciją. Štai pagrindinės strategijos, padėsiančios jums išlaikyti pokalbį:

  • Išnagrinėkite „Amazon“ kultūrą, vertybes ir naujienas.
  • Pasiruoškite atsakymams į įprastus interviu klausimus, koncentruodamiesi į „Amazon“ lyderystės principus.
  • Praktikuokite savo atsakymus su draugu arba prieš veidrodyje.
  • Dėvėkite profesionalius drabužius ir atvykite į pokalbį laiku.
  • Rodykite entuziazmą ir aistringumą vaidmeniui ir įmonės atžvilgiu.
  • Klauskite apgalvotų klausimų apie vaidmenį ir „Amazon“ ateities planus.
  • Sekite už pokalbio nuoširdžiu laišku.

Po Pokalbio Žingsniai

Po Jūsų Amazon pokalbio yra būtini žingsniai, kad išlaikytumėte teigiamą įspūdį ir užtikrintumėte darbo vietą. Štai svarbūs po pokalbio žingsniai, kuriuos reikia įvertinti:

  • Išsiųskite ačiū laišką, išreiškiant dėkingumą už galimybę.
  • Pasitikrinkite savo aplikacijos būklę, jei negavote atsakymo nurodytame laiko rėžyje.
  • Laikykitės savo aplikacijos būklės ir būkite pasiruošę papildomiems pokalbiams ar pasiūlymams.

Amazon atlyginimai

Kai svarstote apie darbą „Amazon“, svarbu žinoti atlyginimo diapazoną skirtingoms pareigoms.

Štai apžvalga dėl atlyginimo diapazonų skirtingoms pozicijoms „Amazon“:

  • Programų Kūrėjas: nuo $90,000 iki $160,000 per metus
  • Operacijų Vadovas: nuo $70,000 iki $140,000 per metus
  • Klientų Aptarnavimo Atstovas: nuo $25,000 iki $45,000 per metus
  • Duomenų Mokslininkas: nuo $100,000 iki $180,000 per metus
  • Verslo Analitikas: nuo $70,000 iki $130,000 per metus
  • Marketingo Vadovas: nuo $80,000 iki $150,000 per metus
  • Žmogiškųjų Išteklių Koordinatorius: nuo $40,000 iki $70,000 per metus
  • Sandėlio Darbuotojas: nuo $25,000 iki $40,000 per metus
  • Finansinis Analitikas: nuo $60,000 iki $120,000 per metus
  • Sprendimų Architektas: nuo $100,000 iki $180,000 per metus

Pastaba: šie apytiksliai atlyginimo diapazonai gali skirtis pagal vietą, patirtį ir konkretų darbo reikalavimus.

Darbuotojų Prielaidos

Amazon siūlo įvairias darbuotojų prielaidas, kurios palaiko jų gerovę ir profesinį tobulėjimą.

Štai kai kurios pagrindinės naudos, kurias gauna Amazon darbuotojai:

  • Sveikatos draudimas, įskaitant medicininį, dantų ir regos apsaugą
  • 401(k) pensijų kaupimo planas su įmonės įnašu
  • Mokamas laisvalaikis, įskaitant atostogas, ligos atostogas ir atostogas švenčių dienomis
  • Darbuotojų pagalbos programa konsultavimui ir paramai
  • Lankstūs išlaidų sąskaitos sveikatos ir priklausomų priežiūros išlaidoms
  • Įvaikinimo pagalbos programa
  • Darbuotojų nuolaidos Amazon gaminiams ir paslaugoms
  • Mokymo parama tolesniam švietimui ir profesiniam tobulėjimui
  • Komutacinės naudos, tokios kaip tranzito ir automobilių stovėjimo vietų subsidijos

Šios naudos gali skirtis priklausomai nuo pareigų, vietos ir darbo sąlygų.

Apibendrinant

Galiausiai, siekiant užimti poziciją „Amazon“, reikalingas strateginis požiūris, pradedant pritaikytu paraiškos rašymu iki sėkmingo interviu išlaikymo.

Sekant patarimus, pateiktus šiame vadove, galima padidinti sėkmės tikimybę.

Šiandien žengkite pirmąjį žingsnį į savo „Amazon“ karjerą, pateikdami paraišką pozicijai, kuri atitinka jūsų įgūdžius ir siekius.

Sėkmės jums kelionėje siekiant užimti savo vietą „Amazon“!

Skaityti kitomis kalbomis